Mittwoch, Februar 4, 2026

Prompts aus dem Arbeitsrecht

Mobbing und Bossing am Arbeitsplatz – strukturiert reagieren, Belastungen einordnen, Rechte sichern

Mobbing und Bossing gehören zu den belastendsten Erfahrungen im Arbeitsverhältnis. Für Betroffene ist oft schwer zu erkennen, ob es sich noch um einen „normalen“ Konflikt handelt oder bereits um...

Kündigungsschutz und Kündigungsschutzklage – strukturiert handeln, Fristen wahren, Chancen nutzen

Eine Kündigung stellt Arbeitnehmer regelmäßig vor dieselbe Situation: Zeitdruck, Unsicherheit und die Frage, ob und wie man sich wehren sollte. Auch 2026 gilt im...

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